Архив автора: Александр Вихарев

Пожарная безопасность

Примерный перечень локальных документов в сфере пожарной безопасности детского сада

Стоимость комплекта целиком — 150 руб.
Оплата после того, как вы получите комплект и ознакомитесь с ним.
Способ оплаты — перечисление на банковскую карту.

Приказы

1. О квалификационной комиссии по проверке знаний требований пожарной безопасности

2. О порядке проведения противопожарных инструктажей, определении сроков, а также назначении лица ответственного за их проведение

3. Об утверждении программы вводного противопожарного инструктажа

4. Об утверждении программы первичного противопожарного инструктажа

5. О противопожарном режиме в детском саду

6. О мерах пожарной безопасности в детском саду

7. О назначении ответственных лиц за пожарную безопасность

8. О порядке обесточивания электрооборудования в случае пожара и по окончании рабочего дня

9. О порядке осмотра и закрытия помещений после окончания рабочего дня

10. О порядке уборки горючих отходов и пыли

11. Об утверждении плана основных мероприятий по противопожарной безопасности на учебный год

12. О создании комиссии по проведению технического обслуживания и проверки внутренних пожарных кранов

13. О назначении ответственного лица за сохранность и готовность к действию первичных средств пожаротушения и пожарного инвентаря

14. О назначении ответственного лица за электрохозяйство

15. О проведении новогодних праздников

16. Об итогах организации подготовки и проведения общей тренировки по теме: «Эвакуация персонала и тушение условного пожара»

17. О проведении проверок противопожарных дверей.

 

Инструкции

1. Инструкция о мерах пожарной безопасности

2. Инструкция о действиях персонала по эвакуации людей при пожаре _вар. 1

3. Инструкция о действиях персонала по эвакуации людей при пожаре _вар. 2

4. Инструкция о действиях работника при осмотре помещений перед закрытием

5. Инструкция лица ответственного за культурно-массовое мероприятие

6. Инструкция о мерах пожарной безопасности в гараже

7. Инструкция о мерах пожарной безопасности в складских помещениях

8. Инструкция о мерах пожарной безопасности в кастелянской

9. Инструкция о мерах пожарной безопасности при проведении временных огневых и других пожароопасных работ

10. Инструкция по применению противопожарной ткани для тушения возгорания

11. Инструкция по применению песка для тушения возгорания

12. Инструкция по приведению в действие пожарного крана

13. Инструкция по применению воды для тушения возгорания

14. Инструкция о мерах пожарной безопасности при проведении окрасочных работ

15. Инструкция о порядке действий дежурного обслуживающего персонала при поступлении сигнала о пожаре

16. Инструкция по оказанию доврачебной помощи пострадавшему от термического ожога

17. Инструкция по оказанию доврачебной помощи пострадавшему от угарного газа

18. Инструкция по приведению в действие огнетушителя ОП – 3(з)

19. Инструкция по приведению в действие огнетушителя ОП – 5(г)

20. Инструкция по приведению в действие огнетушителя ОУ–5

21. Инструкция по электробезопасности

 

Акты

1. Акт о результатах очистки систем вентиляции

2. Акт принятия новогодней елки

3. Акт проверки противопожарных дверей

4. Акт проверки работоспособности пожарных кранов

 

Журналы

1. Журнал учёта наличия и состояния огнетушителей

2. Журнал учёта наличия и состояния первичных средств

3. Журнал проверок задвижек с электроприводом

4. Журнал технического обслуживания огнетушителей

5. Журнал распределения огнетушителей

6. Журнал учета инструктажей по пожарной безопасности

7. Журнал осмотра помещений с ИНСТРУКЦИЕЙ осмотра

8. Журнал учета перезарядки огнетушителей

9. Журнал проверок работоспособности задвижек с электроприводом и пожарных основных рабочих и резервных пожарных насосных агрегатов

 

Обучающие материалы

1. Программа (полностью) вводного противопожарного инструктажа

2. Программа (полностью) первичного противопожарного инструктажа

3. Пожарно-технический минимум для педагогических работников

 

Иное

1. Приложение к Коллективному договору «Мероприятия пожарной безопасности»

2. Эксплуатационный паспорт на огнетушитель

3. Протокол проверки знаний по взрывопожарной безопасности

4. План основных мероприятий по противопожарной безопасности на учебный год

Убедительная просьба.

Если Вы примите решение заказать комплект документов, то напишите мне на электронную почту (т.е. на тот адрес, с которого я отправляю Вам письма). Если Вы обратитесь с заказом документов в комментариях на этом сайте, то комплекты до Вас могут не дойти или попадут в папку “Спам” почтовой программы, которую Вы используете.

В представлении прокурора имеется требование привлечь работников организации к дисциплинарной ответственности. Законно ли это требование?

Ответ: указанное требование прокурора противоречит российскому законодательству.
Обоснование.
Представление прокурора зачастую содержит фразу «рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности виновных должностных лиц, допустивших нарушения требований законодательства» и, кроме этого, прокурор требует предоставить копию приказа о дисциплинарном взыскании.

Частью 1 статьи 192 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что за совершение дисциплинарного проступка работодатель имеет право применить перечисленные в указанной норме дисциплинарные взыскания, т. е. применение к работнику мер дисциплинарной ответственности является правом, а не обязанностью работодателя.

Читать далее

Обзор правовых актов в сфере образования за сентябрь

Проверки
1. Госинспекторы труда с 2018 г. при плановых проверках будут использовать проверочные листы (списки контрольных вопросов).

Документ: постановление Правительства РФ от 8.09.2017 N 1080 (вступает в силу с 1 января 2018 г.)

______________________

2. Минфин России и ФАС России разъяснили порядок осуществления контроля в сфере закупок. В частности, указывается, что контрольные органы в сфере закупок муниципального уровня не имеют права составлять протоколы об административных правонарушениях и рассматривать дела об административных правонарушениях.

Кроме того, при проведении электронного аукциона с момента размещения в ЕИС извещения о закупке и до заключения контракта проверить заказчика может только ФАС.

Документ: письмо Минфина России N 24-04-06/55025, ФАС России N РП/59080/17 от 25.08.2017

______________________

3. МЧС напоминает, что перечень актов, содержащих обязательные требования, соблюдение которых оценивается при осуществлении федерального государственного надзора в области пожарной безопасности размещён на официальном сайте МЧС России в разделе «Законодательство».

Документ: «Доклады по результатам правоприменительной практики органов государственного контроля (надзора) МЧС России с руководством по соблюдению обязательных требований» (утв. МЧС России 30.07.2017)

Читать далее

10 вопросов о декларации пожарной безопасности образовательного учреждения

1. Откуда появилась обязанность составлять декларацию пожарной безопасности?

22 июля 2008 года принят Федеральный закон «Технический регламент о требованиях пожарной безопасности» № 123-ФЗ. Этот закон обозначил новый принцип обеспечения пожарной безопасности в Российской Федерации — декларирование пожарной безопасности. Владелец здания должен самостоятельно определить, какие нормативные требования необходимо выполнить для обеспечения пожарной безопасности, указав их в специальной форме — в декларации пожарной безопасности.

2. Чем можно воспользоваться при разработке декларации пожарной декларации?

Тем, кто впервые составляет декларацию, помогут Методические рекомендации по разработке декларации пожарной безопасности от 1 января 2013 года (документ можно найти на сайте МЧС).

Читать далее

Шпаргалка. Организованная перевозка группы детей

1. Главный документ — постановление Правительства РФ от 17 декабря 2013 г. № 1177 «Об утверждении Правил организованной перевозки группы детей автобусами» (последние изменения внесены 29 июня 2017 г.). Но определение понятия «организованная перевозка группы детей» в этом документе отсутствует. Поэтому необходимо обратиться к Правилам дорожного движения, в соответствии с которыми организованная перевозка группы детей — это перевозка в автобусе, не относящемся к маршрутному транспортному средству, группы детей численностью 8 и более человек, осуществляемая без их законных представителей, за исключением случая, когда законный(ые) представитель(и) является(ются) назначенным(и) сопровождающим(и) или назначенным медицинским работником». Читать далее

Обзор правовых актов в сфере образования за август

Пожарная безопасность
Изменились требования к пожарной безопасности. В частности, обновлены нормы о декларации пожарной безопасности. Так, для оценки соответствия требованиям пожарной безопасности объекта защиты с количеством этажей не более чем 2, общая площадь которого составляет не более 1 500 кв. м (за некоторым исключением), законный владелец может добровольно составлять декларацию пожарной безопасности. В случае изменения содержащихся в декларации сведений уточненные декларации необходимо представлять в течение 1 года со дня изменения.
Документ: Федеральный закон от 29 июля 2017 г. N 244-ФЗ

Читать далее

Обзор правовых актов в сфере образования за июль

Гражданская оборона
МЧС ответило на вопросы, связанные с проведением вводного инструктажа по гражданской обороне:
– инструктаж нужно проводить только с работниками, с которыми трудовые договоры заключены после 2 мая 2017 года;
– программу вводного инструктажа учреждение разрабатывает самостоятельно;
– ответственным за проведение инструктажа является руководитель или работник структурного подразделения учреждения, уполномоченный на решение задач в области ГО, либо руководитель занятий по ГО, назначенные приказом (распоряжением) руководителя учреждения.
Документ: письмо МЧС России от 14.07.2017 N 8-24-583

Читать далее

Обзор правовых актов в сфере образования за июнь

Трудовые отношения
С 29 июня 2017 г. работникам можно устанавливать одновременно неполный рабочий день и неполную рабочую неделю (ранее разрешалось вводить либо неполный день, либо неполную неделю). Например, можно записать в трудовом договоре, что сотрудник будет работать по четыре часа четыре дня в неделю.

Кроме того, сотрудникам, которые работают в день четыре часа и меньше, можно не предоставлять обеденный перерыв (по прежним правилам перерыв на обед должен быть предоставлен всем работникам независимо от продолжительности рабочего дня). Данное условие нужно зафиксировать в правилах внутреннего трудового распорядка или в трудовом договоре.

Зафиксировано, что ненормированный рабочий день тем, кто работает неполное рабочее время, можно установить, если сотруднику установлена неполная рабочая неделя, но с полным рабочим днем.

Документ: Федеральный закон от 18.06.2017 N 125-ФЗ

Читать далее

Алгоритм разработки инструкции по охране труда

1. Составить перечень должностей и видов работ, по которым нужно разработать инструкции по охране труда.

2. Издать приказ о разработке инструкций по охране труда, в котором сослаться на упомянутый в пункте 1 перечень и указать:
– ответственных за разработку инструкций;
– срок исполнения приказа.

3. Указанным в приказе (см. пункт 2) ответственным лицам подготовить проекты инструкций по охране труда используя:
– межотраслевые или отраслевые типовые инструкции;
– межотраслевые или отраслевые правила по охране труда;
– правила безопасной эксплуатации оборудования;
– государственные стандарты, гигиенические нормативы и т. п.
(подробнее см. в заметке «Содержание инструкции по охране труда»).

Читать далее

Обзор правовых актов в сфере образования за май

Гражданская оборона

В предыдущем обзоре я сообщил, что со 2 мая с работниками необходимо проводить вводный инструктаж по гражданской обороне. Однако требования к организации инструктажа в настоящее время отсутствуют. Поэтому предлагаю временно воспользоваться программой вводного инструктажа и формой журнала регистрации, которые можно скачать с моего сайта на странице «Комплекты документов» в разделе «Гражданская оборона и защита от чрезвычайных ситуаций».

Читать далее

Содержание инструкции по охране труда

1. Титульный лист
Вид титульного листа приведён в Методических рекомендациях, утверждённых Минтрудом России 13 мая 2004 г.

СОГЛАСОВАНО
Председатель профкома
____________ / А.А. Карасёва
01 июня 2017 г.
УТВЕРЖДАЮ
директор школы
____________ / Г.В. Теплых
01 июня 2017 г.

ИНСТРУКЦИЯ

по охране труда для учителя

ИОТ – 10

Гриф «СОГЛАСОВАНО» необходимо указывать только в том случае, если согласование инструкций по охране труда с профкомом (или другим представительным органом) предусмотрено в уставе или коллективном договоре учреждения. В противном случае нужно сделать запись: «Мнение профкома учтено. Мотивированное мнение от «___» __________ 2017 г. № ___».

На оборотной стороне титульного листа нужно указать разработчика инструкции с его подписью.

2. Введение

Здесь указываются реквизиты нормативных документов (наименование органа, издавшего документ, дата, номер, наименование документа), на основании (во исполнение) которых разрабатывается инструкция. К таким нормативным документам относятся:
– межотраслевая или отраслевая типовая инструкция (например, постановление Минтруда РФ от 24.05.2002 № 36 «Об утверждении Межотраслевых типовых инструкций по охране труда для работников системы общественного питания»);
– межотраслевые или отраслевые правила по охране труда (например, приказ Минтруда России от 28.03.2014 № 155н «Об утверждении Правил по охране труда при работе на высоте»);
– правила безопасной эксплуатации оборудования (например, приказ Минэнерго России от 13.01.2003 № 6 «Об утверждении Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей»);
– государственные стандарты (например, «ГОСТ 12.0.004-2015. Межгосударственный стандарт. Система стандартов безопасности труда. Организация обучения безопасности труда. Общие положения» (введен в действие приказом Росстандарта от 09.06.2016 № 600-ст)).

Читать далее

Положение об оплате труда: ошибки в содержании и оформлении

1. Указываются недействующие нормативные правовые акты.
Например, встречается ссылка на приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 24 декабря 2010 г. № 2075 «О продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников», который утратил силу 10 марта 2015 г.

Примерный перечень действующих нормативных правовых актов, на которые можно ссылаться в положении об оплате труда, можно по скачать по этой ссылке .
Чтобы определить статус нормативного акта (действующий или недействующий), можно воспользоваться интернет-версией любой информационно-правовой системой («Консультант+», «Гарант» и др.). Например, зайдите по адресу http://docs.cntd.ru/document/ (сайт ИПС «Кодекс») и введите в поле «Поиск» название документа. Галочка в зелёном кружке укажет на то, что документ действующий.

Определение статуса нормативного документа

Читать далее

Обзор правовых актов в сфере образования за апрель

Профилактика правонарушений

Правительство РФ утвердило Концепции развития системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних на период до 2020 года.
Основными направлениями развития системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних являются:
– развитие эффективной модели системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних;
– информационно-методическое обеспечение системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних.

Концепцию можно использовать как основу для разработки своей программы профилактики правонарушений. Скачать документ (вместе с планом мероприятий на 2017 – 2020 годы) можно по этой ссылке

Документ: распоряжение Правительства РФ от 22.03.2017 N 520-р.

Читать далее

О дополнительном соглашении к трудовому договору с работником

Трудовой кодекс РФ предоставляет руководителю образовательной организации право изменять трудовой договор с работником. При этом обычно заключают дополнительное соглашение к трудовому договору (количество таких документов увеличилось в связи с переходом на эффективный контракт).  Однако в Трудовом кодексе РФ (далее по тексту — ТК РФ) конструкция «дополнительное соглашение к трудовому договору» применяется только к заёмному труду, т. е. в том случае, когда работник через частное агентство занятости временно «передаётся» другому работодателю (часть 5 статьи 341.2 ТК РФ). При «обычном» изменении трудового договора используется другая формулировка: «соглашение об изменении определённых сторонами условий трудового договора» (статья 72 ТК РФ).

Почему при наступлении одного и того же юридического факта (изменение трудовой договора) законодатель требует заключения соглашений, имеющих разные наименования? Я не знаю. Но мы должны исполнять требования закона и вместо «дополнительного соглашения к трудовому договору» заключать «соглашение об изменении определённых сторонами условий трудового договора».

Можно ли сослаться на то, что у нас издавна принято заключать дополнительные соглашения (что такой порядок заведён во всех российских организациях, что сущность соглашения не определяется его названием и т.п.)? Формально нельзя. Дело в следующем.

Сложившееся, давно и всеми применяющиеся правило поведения называется в юриспруденции обычаем. Чтобы обычай признавался государством, необходимо специальное указание в законе. Например, Гражданский кодекс РФ разрешает применение обычаев (допустим, цена в договоре указана в долларах и всем ясно, что речь идёт об американских, а не об австралийских или канадских долларах, т. к. в России под долларом издавна понимается именно американская валюта). В Трудовом кодексе РФ указание на применение обычае отсутствует. Таким образом, формально мы не имеем право при переходе на эффективный контракт заключать дополнительное соглашение —такой юридический документ мы должны назвать «соглашение об изменении определённых сторонами условий трудового договора».

 

Финансовый отчёт на сайте образовательного учреждения

В Федеральном законе «Об образовании в Российской Федерации» (далее по тексту — закон) термин «финансовый отчёт» отсутствует, но в статье 28 упоминается «отчёт о поступлении и расходовании финансовых средств», который ежегодно предоставляется общественности. Однако закон ничего не говорит о процедуре предоставления этого отчёта, в т. ч. об обязательном размещении на сайте образовательной организации.

Статья 29 закона содержит перечень сведений, которые публикуются на сайте. Среди прочего требуется размещение информации о поступлении финансовых и материальных средств и об их расходовании по итогам финансового года. Такое же требование содержит п. 3 постановления Правительства РФ от 10 июля 2013 г. № 582 (далее по тексту — постановление Правительства).

Рособрнадзор в приказе от 29.05.2014 № 785 уточняет, что главная страница подраздела «Финансово-хозяйственная деятельность» должна содержать информацию об объеме образовательной деятельности, финансовое обеспечение которой осуществляется за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации, местных бюджетов, по договорам об образовании за счет средств физических и (или) юридических лиц, о поступлении финансовых и материальных средств и об их расходовании по итогам финансового года.

Таким образом, ни закон, ни постановление Правительства РФ, ни приказ Рособрнадзора не требуют размещать на сайте финансовый отчёт, который по итогам года составляют бухгалтеры. Из готового отчёта нужно взять информацию, предусмотренную пунктом 3 постановления Правительства, и опубликовать на сайте в любой визуальной форме (текст, таблица, инфографика).